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COMMUNICATION STRATÉGIQUE POUR
LES ORGANISATIONS À BUT NON LUCRATIF
Comment gérer efficacement la communication de votre organisation de A à Z
Deux options en ligne pour répondre à vos besoins
Cours public 14 mai - 4 juin

CHF 330* pour quatre cours en ligne avec max. 16 personnes, plus travail en groupe et individuel, une séance de coaching individuel (*prix d'inscription précoce).arif)
Formation individuelle juste à temps
490 CHF pour 6 sessions individuelles pour 1 à 2 personnes, combinant formation, conseil et coaching, adaptées à vos besoins
14 mai - 4 juin 2021
Cours de 3 jours de 24 heures sur 4 semaines, les vendredis de 9 à 12 heures CET
A partir de 440 CHF - 20% de réduction pour soutenir la société civile
VUE D'ENSEMBLE
Les ressources allouées à la communication se concentrent souvent sur la phase de mise en œuvre et plus particulièrement sur la production d'outils tels que des dépliants, un nouveau site web ou une vidéo. Les phases de planification et d'évaluation de la communication stratégique, ainsi que la diffusion et la promotion adéquates des outils sont trop souvent négligées. Quelles en sont les conséquences ? Les différentes activités de communication menées par l'organisation peuvent manquer de pertinence et les résultats ne sont pas à la hauteur. Adopter une approche plus stratégique, consacrer davantage de réflexion à la communication globale de l'organisation et de ses activités, et évaluer plus correctement les actions entreprises, permettra d'optimiser les ressources disponibles et d'obtenir de meilleurs résultats.
Le cours comprend des présentations, un apprentissage par l'expérience et le partage d'expériences, des lectures, des discussions animées, des activités individuelles et de groupe.
QUI DOIT PARTICIPER
Ce cours en ligne est destiné aux praticiens de différents profils qui souhaitent renforcer leurs capacités en matière de communication stratégique, y compris - mais sans s'y limiter - aux.. :
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Les praticiens qui travaillent déjà dans le domaine de la communication pour une organisation à but non lucratif telle qu'une ONG, une association, une fondation ou une agence des Nations unies qui sont spécialisés dans un domaine de la communication, comme les relations avec les médias ou le reportage, et qui souhaitent avoir une approche plus globale de la communication.
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Les personnes qui envisagent d'assumer davantage de responsabilités dans le domaine de la communication
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Les praticiens ayant une expérience limitée et souhaitant renforcer leurs compétences générales en matière de gestion de la communication.
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Les praticiens qui ont appris par la pratique sans avoir reçu de formation spécifique en matière de communication ;
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Les personnes travaillant dans le secteur non marchand mais pas dans la communication, comme le personnel de projet ou de programme qui souhaite travailler dans la communication ;
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Les responsables d'organisations à but non lucratif, de bureaux et de départements ayant un pouvoir de décision en matière de communication, qui souhaitent mieux comprendre les défis et les solutions en matière de communication ;
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Les praticiens travaillant dans la communication pour le secteur privé ou public qui souhaitent passer au secteur non lucratif et comprendre les différences entre les secteurs.
AVANTAGES PRINCIPAUX
A l'issue de cette formation, les participants seront en mesure de gérer plus efficacement leur temps. Plus précisément, les participants seront capables de :
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Identifier les forces, les faiblesses et les domaines d'amélioration de la stratégie globale de communication d'une organisation.
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Entreprendre un audit interne de la communication de leur organisation
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Élaborer une stratégie de communication et un plan d'action
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Évaluer et examiner les outils de communication, les publics cibles et les messages ; formuler des recommandations et proposer des mesures d'amélioration.
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Prendre des mesures concrètes pour combler les lacunes de la stratégie de communication actuelle ou de sa mise en œuvre, en fonction des priorités et des ressources.
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Atteindre efficacement et faire passer des messages à différents publics cibles en utilisant les outils et les messages les plus pertinents.
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Renforcer la capacité globale de gestion de la communication d'une organisation ; apprentissage continu.
PROGRAMME DE COURS
Module 1 : Démarrer - Analyser le paradigme global de la communication et ses défis
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Comment la communication contribue-t-elle à la réalisation de la vision, de la mission et des objectifs stratégiques de l'organisation ?
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La nécessaire alchimie des principales modalités de communication : publics cibles/messages/canaux
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Différences entre un audit interne des communications, une politique, une stratégie et un plan d'action
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Évaluation de l'état de la communication de votre organisation : Où en est-elle, y a-t-il des lacunes à combler ?
Module 2 : Planifier pour réussir - Développer une stratégie solide et un cadre d'action pour des activités de communication percutantes
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Analyse des actions passées et des aspirations actuelles : l'audit interne ; que couvre-t-il ?
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À quoi ressemble une stratégie réussie ? Que comprend-elle ? Pourquoi chaque organisation devrait-elle avoir une stratégie ?
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Indicateurs de réussite des activités de communication et moyens de vérification
Module 3 : Donner vie à une communication saine - Comment utiliser les outils et les messages les plus pertinents pour atteindre au maximum les publics cibles identifiés ?
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Examen des outils de communication possibles : leurs caractéristiques, leurs différences, leurs avantages et leurs inconvénients, la pertinence de leur choix.
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Conception du message : ce qu'il faut faire et ce qu'il ne faut pas faire
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La sensibilisation : bien plus qu'une liste de distribution
UN COACHING PERSONNALISÉ APRÈS LE COURS
A la fin de la formation, chaque participant peut bénéficier d'un crédit de 45 minutes pour un coaching personnalisé afin de soutenir la mise en œuvre des plans d'action et pour toute question s'y rapportant. Le coaching est assuré par le formateur de cette formation. Il est valable pour une période de deux mois après la formation.
ORGANISATION DES COURS
Ce cours est l'équivalent d'un cours en personne de trois jours. Il dure environ 24 heures, dont 12 heures de cours en ligne en direct, environ 12 heures de groupes de travail en direct sur des études de cas et des exercices avec d'autres étudiants, des lectures et du travail individuel. Le formateur maintient le même niveau d'interaction que lors d'un cours en personne.
Cliquez ici pour consulter nos conditions générales.
Formateur: Laura Faehndrich

DATES DES COURS, FRAIS ET RÉSERVATIONS
Dates du cours (toutes les heures sont GMT+1): 14 mai - 4 juin, les vendredis de 9h à 12h
Deux types de certificats sont disponibles pour ce cours (frais en francs suisses, CHF) :
Certificat de participation: Après avoir suivi le programme de cours
Tarif pour les inscriptions anticipées jusqu'au 13 avril : 330 CHF au lieu de 410 CHF, puis 440 CHF au lieu de 550 CHF.
Certificat de réussite: Après avoir passé avec succès l'examen à la fin du programme de cours.
Tarif pour les inscriptions anticipées jusqu'au 13 avril : 370 CHF au lieu de 460 CHF ; ensuite 470 CHF au lieu de 590 CHF.
Max. 16 participants - inscrivez-vous rapidement pour garantir votre participation