Director de Aprendizaje y Desarrollo
Winnie Mapenzi es una especialista con amplia experiencia en aprendizaje y desarrollo, MEAL y gestión de programas, con más de 15 años de liderazgo en los sectores humanitario y de desarrollo. Ha realizado una labor de gran impacto en África Oriental y Meridional, África Occidental y el Cuerno de África, apoyando iniciativas nacionales, regionales y mundiales con organizaciones como Humentum, Save the Children, RedR UK y múltiples socios de las Naciones Unidas y ONG.
La experiencia profesional de Winnie abarca el fortalecimiento de capacidades, el diseño de programas basados en datos empíricos, la asistencia en efectivo y con vales (CVA), los sistemas de rendición de cuentas, el aprendizaje organizativo y la programación con perspectiva de género. Es conocida por fortalecer equipos, crear ecosistemas de aprendizaje adaptativos y garantizar que las poblaciones vulnerables, especialmente las mujeres y los niños, sigan siendo el centro de las respuestas.
Es licenciada en Sociología por la Universidad de Moi y tiene un certificado de posgrado en Estrategia de Relaciones Públicas y Redacción de Contenidos por la Universidad de Cornell. Su gran pasión por el análisis de datos impulsa su enfoque hacia MEAL, la mejora del rendimiento y la toma de decisiones, lo que permite a las organizaciones diseñar programas impulsados por la comunidad y orientados a los resultados.
Con un profundo compromiso con la justicia social, el uso de pruebas y la excelencia organizativa, Winnie aporta una visión estratégica, profundidad técnica y un espíritu colaborativo a cada proyecto. A Winnie le gusta visitar nuevos destinos, aprender sobre otras culturas y explorar la tecnología.